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lunes, 30 de diciembre de 2013

CAMBIAR POR CAMBIAR

"Cambiar por cambiar es tontería"
"Nada mas cómodo para andar
  que un zapato viejo"

"Jodes mas que un zapato nuevo"
Refrán Manchego

El cambio se impone y a veces con
tanta rapidez que lo hacemos por
instinto, sin pensar.

¿Era necesario o podía esperar?

¿Nos dejamos llevar por las apariencias?

¿Actuamos por impulso como la mayoría?
"Donde va Vicente.....donde va la gente."

El primer cambio que tenemos que hacer
es en nosotros mismos. Nuestra manera
de pensar, de ver y valorar las cosas.
Hay que empezar por el sentido común
y valorar las cosas, las situaciones, los
acontecimientos, en su justo valor, lo
que es lo mismo, pensando antes de
tomar una decisión.

¿Qué puede pasar si....tomo otra alternativa?
¿Se puede hacer de otra manera?
¿Hasta donde vale la pena?
¿Cuanto me cuesta?
¿Puedo esperar?


LIBRO  RECOMENDADO

"EL CAMBIO" 
Autor: Richard Gerver
Editorial: Conecta       Año  2013
Precio: 18´95      www.herso.com

El cambio hay que aprender a quererlo
y liderarlo en cuanto sea posible.
¿Como hacer el cambio?
Explorar. Cuestionar. Visualizar. Creer.
Cuestionar. Desarrollar. Compartir.

El miedo suele ser causa de la imaginación
mas que de la realidad.
A muchos les preocupa el cambio y lo
desconocido y ello es debido a que tienen
miedo de mostrar sus puntos débiles , su
falta de confianza y sus inseguridades.
    Cuestiona tus respuestas.
    Investiga solo lo que te interesa.
    La mayoría de los miedos son irracionales.
    Comparte el desafío con alguien.
Todo es nuevo, reciente y está descontrolado,
       como cuando eras niño.
El siglo XXI con la velocidad del cambio
ha superado nuestra capacidad para
controlarlo.

Para llevar a cabo el cambio, debemos
volver a destrezas y herramientas  ya
olvidadas.

Las personas abiertas y curiosas son las
que mas aman y aceptan el cambio.


    






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